Strona główna

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• permanentna obsługa klienta wewnętrznego

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)


• praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem

Zakres zadań

• Prowadzi sprawy związane ze stosunkiem pracy osób zatrudnionych lub oddelegowanych do pracy w obsługiwanych komórkach organizacyjnych Ministerstwa
• Prowadzi sprawy związane ze stosunkiem pracy kadry kierowniczej jednostek podległych i nadzorowanych przez Ministra
• Obsługuje bazy danych kadrowych, w tym program Płatnik pracowników Ministerstwa
• Kontroluje wykorzystywanie zwolnień lekarskich przez pracowników Ministerstwa, ewidencjonuje je w zintegrowanym programie kadrowo-płacowym
• Przygotowuje projekty odpowiedzi dla kontrolerów Najwyższej Izby Kontroli (NIK), na interpelacje i zapytania poselskie, zapytania dziennikarzy i innych podmiotów zewnętrznych
• Organizuje i nadzoruje realizację usług medycznych z zakresu medycyny pracy i porad lekarskich, w tym kieruje kandydatów do pracy na badania wstępne, monitoruje terminy badań okresowych i na tej podstawie kieruje pracowników Ministerstwa na profilaktyczne badania lekarskie oraz współpracuje z instytucją realizującą usługi w tym zakresie
• Uczestniczy w administrowaniu środkami budżetowymi przeznaczonymi na realizację zadań należących do właściwości Wydziału

Wymagania niezbędne

• Doświadczenie zawodowe: powyżej 1 roku w obszarze kadr albo powyżej 2 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
• Znajomość: Kodeksu pracy, Ustawy o służbie cywilnej, Ustawy o pracownikach urzędów państwowych oraz aktów wykonawczych do nich
• Umiejętność obsługi programu MS Excel na poziomie podstawowym
• Kompetencje bahwioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, orientacja na klienta/interesanta
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• znajomość zagadnień z zakresu planowania środków na wynagrodzenia
• znajomość zasad związanych z prowadzeniem sprawozdawczości i statystyki kadrowej