Strona główna

CATEGORY MANAGER ZAJMUJE SIĘ:

• Przygotowywanie i wdrażanie strategii asortymentowej dla swojego obszaru, w szczególności dla marek własnych, zgodnie z ogólną strategią asortymentową
• Realizacja strategii cenowej
• Realizacja strategii COGS dla swojego obszaru, w tym negocjacje i poprawa warunków zakupu ze wszystkimi dostawcami.
• Realizacja strategii sprzedaży dla kategorii oraz ciągłe poszukiwanie nowych możliwości rozwoju
• Zapewnienie i ciągłe podnoszenie jakości, szczególnie dla marek własnych
• Zarządzanie dostawcami - optymalizacja portfela dostawców, zarządzanie kontraktami, zapewnienie Netto najlepszych warunków zakupowych w Polsce; poszukiwanie nowych możliwości sourcingu
• Tworzenie dobrego środowiska pracy i atmosfery zgodnie z wartościami Netto
• Prowadzenie polityki zrównoważonego rozwoju z perspektywy produktu i dostawców
• Realizacja sprzedaży LFL % , Marża % DNCGM, Zapas - zapewnienie osiągnięcia celów w zakresie zysku w danym obszarze odpowiedzialności
• Zapewnienie przestrzegania przepisów krajowych i międzynarodowych
• Sprawne reagowanie w przypadku odchyleń

JAKO CATEGORY MANAGER POWINIENEŚ:

• Mieć minimum 5 lat doświadczenia w handlu w branży FMCG/Retail
• Posiadać umiejętności negocjacyjne w zakresie produktów FMCG
• Posiadać umiejętności z zakresu zarządzania kategorią i budowania marek własnych
• Znać rynek handlu detalicznego w Polsce
• Posiadać wykształcenie wyższe, magisterskie (np. ekonomia, zarządzanie, logistyka)
• Znać język angielski na poziomie minimum B1
• Dobrze znać pakiet MS Office
• Posiadać prawo jazdy kat. B.
• Być pewnym siebie, kreatywnym, asertywnym oraz umieć dobrze organizować pracę własną
• Być graczem zespołowym
• Posiadać zdolności komunikacyjne, budować skutecznie relacje i dbać o atmosferę pracy
• Być otwartym na regularne wizyty w głównej siedzibie firmy w Szczecinie

DODATKOWYM ATUTEM BĘDZIE:

• Znajomość programu SAP

W ZAMIAN OFERUJEMY:

• Ambitna pracę, w której nie sposób się nudzić
• Udział w różnorodnych, ciekawych projektach

OTRZYMASZ OD NAS TAKŻE:

• 15% bonusu rocznego, zależnego od realizacji celów
• Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop, samochód służbowy)
• Kartę Pracownika dla Ciebie i bliskiej Ci osoby upoważniającą do rabatu 5% na zakupy w Netto
• Możliwość dołączenia do dobrego ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach
• Nagrody jubileuszowe
• Świąteczne doładowania kart Sodexo
• Mikołajkowe paczki dla Twoich dzieci
• Fajne firmowe imprezy
• Pakiet opieki medycznej Medicover
• Możliwość przystąpienia do programów sportowo-rekreacyjnych (Medicover Sport)
• Programy pracownicze z nagrodami („Poleć znajomego”, „Bank Pomysłów Netto” i wiele innych)
• Dostęp do kantyny, w której codziennie otrzymasz niedrogi i smaczny posiłek, częściowo dofinansowany przez Netto
• Dofinansowanie do nauki języka angielskiego
• Zajęcia integracyjno-sportowe organizowane w Netto Arenie
• Za symboliczną opłatą umożliwiamy wynajęcie pracowniczego mieszkania letniskowego w Karpaczu
• Owocowy tydzień (nie tylko piątek)