Strona główna

Oferta:

• Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych
• Realne możliwości podwyżek i awansów
• Atrakcyjny system premiowy

Wymagania:

• Wykształcenie techniczne/ wyższe - elektryczne/ mechaniczne lub porównywalne kwalifikacje kierunkowe
• Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz w zarządzaniu podległymi pracownikami i firmami podwykonawczymi
• Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
• Znajomość niskonapięciowych urządzeń elektrycznych stosowanych w przemyśle (inwertery, sterowniki, panele operatorskie)
• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie (wymóg konieczny, praca w międzynarodowych projektach)
• Zdolność analitycznego i koncepcyjnego myślenia
• Bardzo dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, samodzielność, staranność oraz zaangażowanie
• Umiejętność efektywnej pracy pod presją czasu
• Gotowość do częstych i długotrwałych wyjazdów służbowych (praca głównie poza granicami kraju)

Zadania:

• Całościowy nadzór nad realizacją kontraktu w oparciu o wymagania dokumentacji i planów organizacji robót
• Kontrola jakości, terminowości i stanu zaawansowania prac zgodnie z przyjętym harmonogramem
• Raportowanie stanu zaawanasowana projektu według wytycznych firmowych
• Prowadzenie prac instalacyjnych zgodnie z przepisami panującymi na budowie
• Kompleksowe zarządzanie dokumentacją techniczną i zespołami pracowników na obiekcie
• Przeprowadzanie odbiorów wewnętrznych prac montażowych i uruchomieniowych
• Przygotowanie wykonanych prac do odbiorów inwestorskich
• Zarządzanie podległymi pracownikami i firmami podwykonawczymi
• Nadzorowanie przestrzegania zasad BHP
• Bieżąca współpraca, udział w uzgodnieniach i raportowanie postępu prac do Przełożonych/ Kierownictwa Budowy/ Klienta
• Diagnoza, analiza i zarządzanie wszelkimi sprawami otwartymi dotyczących zakresu technicznego instalacji
• Realizacja projektów dla czołowych koncernów motoryzacyjnych (producentów aut) na całym świecie