Dam pracę Warszawa
Ta oferta pracy została opublikowana ponad 40 dni temu i może być nieaktualna.
0

kandydatów

Etat Doradca klienta biznesowego ds. fotowoltaiki

Firma: Lerta S.A. miejsce pracy: Płock

Lerta to ogólnopolska firma, w DNA której jest szukanie efektywności ekonomicznej i energetycznej. Od 6 lat zapewniamy firmom najwyższej klasy produkty i usługi energetyczne oparte na Wirtualnej Elektrowni między innymi instalacje fotowoltaiczne.

 

Mamy w Polsce boom na fotowoltaikę a zatem będziesz sprzedawał produkty i usługi, na które jest popyt. Twoimi Klientami będę przedsiębiorstwa i gospodarstwa rolne.

 

To co nas wyróżnia to Wirtualna Elektrownia Lerta. Wirtualna elektrownia to inteligentne oprogramowanie, które łączy wielu wytwórców, magazyny energii i konsumentów w jeden zoptymalizowany ekosystem, pozwalający w czasie rzeczywistym planować i dostosowywać produkcję energii oraz inteligentnie handlować na rynku energii przy jak najniższych kosztach operacyjnych.

 

Lerta znalazła się w TOP 5 światowych rozwiązań energetycznych, a firma została uznana przez ekspertów z Doliny Krzemowej za jedną z 30 najlepszych firm technologicznych na świecie w sektorze energetycznym. Swoim doświadczeniem i kapitałem wspiera nas Photon Energy, globalny gracz na rynku fotowoltaiki.

Doradca klienta biznesowego ds. fotowoltaiki
Miejsce pracy: Płock
Twój zakres obowiązków
  • aktywne poszukiwanie i efektywne pozyskiwanie nowych klientów B2B i gospodarstw rolnych
  • doradztwo i sprzedaż instalacji fotowoltaicznych opartych o Wirtualną Elektrownię Lerta
  • wykonywanie audytu przed realizacją inwestycji oraz oszacowanie potencjalnych korzyści dla klienta
  • przygotowywanie kalkulacji, ofert, negocjowanie warunków i zawieranie umów z Klientami

 

 

Nasze wymagania
  • ambicja i determinacja w działaniu
  • motywacja do bezpośredniej pracy z klientem i gotowość do rozwoju sprzedaży
  • doświadczenie w sprzedaży produktów lub usług dla klientów B2B
  • doświadczenie w branży OZE będzie Twoim dodatkowym atutem
  • bardzo dobrze rozwinięte umiejętności interpersonalne
  • umiejętności negocjacyjne i sprzedażowe poparte wynikami
  • nastawienie na rozwiązywanie problemów – gdy pojawia się problem to szukasz nie wymówek, tylko rozwiązania
  • nastawienie na cele i osiąganie wysokich wyników
  • prawo jazdy kat. B
  • znajomość obsługi komputera (excel, word, CRM, Internet)
  • gotowość do odbywania częstych podróży służbowych

 

To oferujemy
  • stabilne warunki zatrudnienia oraz pracę w dniach i godzinach roboczych
  • wynagrodzenie podstawowe plus atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne
  • motywacyjny system podnoszenia swoich kompetencji
  • elastyczną formę zatrudnienia: preferujemy umowy B2B, umowy zlecenie
  • możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturze sprzedażowej
  • niezbędne narzędzia do pracy: auto służbowe, karta paliwowa, telefon, laptop
  • pełne wsparcie na każdym etapie realizacji sprzedaży
  • bezpłatne szkolenia z zakresu nowych technologii
  • bezpośredni kontakt do ekspertów tworzących nasze rozwiązania
Jeśli chcesz abyśmy zatrzymali Twoje dokumenty aplikacyjne dla przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Lerta SA umieść w swoich dokumentach aplikacyjnych klauzulę zgody o treści wskazanej poniżej.

Klauzula zgody na przyszłe rekrutacje:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Lerta SA z siedzibą w Poznaniu (61-623) przy ul. Wilczak 49 zawartych w aplikacji o pracę na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych. Jestem świadomy/a, że mam prawo do wycofania zgody w każdym czasie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

………………
Data i podpis”

Klauzula informacyjna
  1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Lerta SA z siedzibą w Poznaniu (61-623) przy ul. Wilczak 49
  2. Kontakt z Lerta SA jest możliwy poprzez adres e-mail kdo@lerta.energy lub pisemnie na www.lerta.energy
  3. Pani/Pana dane osobowe zawarte w dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane:
    a) w przypadku rekrutacji, w ramach której dojść ma do zatrudnienia na podstawie umowy o pracę - Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, w tym przede wszystkim z Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Lerta SA jako potencjalnym pracodawcy (art. 6 ust. 1 lit c RODO);
    b) w przypadku rekrutacji, w ramach której ma dość do zatrudnienia na podstawie umowy cywilnoprawnej – Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji – podstawą prawną przetwarzania jest podjęcie działań przed ewentualnym zawarciem umowy cywilnoprawnej (art. 6 ust. 1 lit b RODO);
    c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych – podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a RODO);
    d) w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Lerta SA – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Lerta SA (art. 6 ust. 1 lit f RODO).
  4. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom świadczącym usługi na rzecz Lerta SA w związku z prowadzeniem procesów rekrutacji, takim jak agencje rekrutacyjne, a także dostawcom systemów informatycznych i usług IT.
  5. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia odrębnej zgody na przetwarzanie danych dla celów przyszłych rekrutacji - nie dłużej niż 1 rok od momentu wyrażenia zgody, bądź do czasu jej cofnięcia.
  6. Przysługuje Pani/Panu prawo: dostępu do treści danych oraz żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych osobowych, prawo wniesienia sprzeciwu względem przetwarzania danych oraz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na zasadach określonych w RODO.
  7. Zgodę można wycofać w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.
  8. Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu administratora z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją. Podanie danych jest warunkiem wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym, a ich niepodanie uniemożliwi aplikację na wskazane stanowisko.


« Powrót do strony kategorii
Czy ta oferta pracy jest nieaktualna? Powiadom nas!   
Poleć ofertę pracy
Data dodania: 26-07-2021
Wyświetleń: 190